Gwifren dhujhd Customer Services: +370 5240 5555
Sgrolio Top
Ymwadiad a chefnogwch ni i olygu eich iaith gref. Mae'n well gen i yn Saesneg .

Polisi cydnabyddiaeth

Amser wedi'i ddiweddaru: Maw 12, 2020, 07:30 (UTC+03:00)

Gan weithio yn DSBC Financial Europe , mae gweithwyr yn mwynhau llawer iawn o bolisïau a buddion teg o ran gwerthoedd diriaethol ac anghyffyrddadwy. Rydyn ni'n recriwtio'r bobl iawn i'r swyddi iawn. Telir cyflog a chomisiwn ynghyd â bonws yn deg yn ôl perfformiad a chyfraniadau.

Cyflog

Adnoddau dynol yw ein hased. Mae'r cwmni am ddod â buddion i'n staff sy'n gweddu i'w gallu. Rydym yn adeiladu ffrâm cyflog a lwfansau hyblyg, cystadleuol sy'n sicrhau cadw talent ac yn denu personél.

Mae cyflog yn dibynnu ar allu

Bydd y gweithwyr yn mwynhau'r incwm sy'n cyfateb i'r gallu, yr ymdrech a'r cyfraniad.

Yn ogystal, bydd y gweithwyr yn mwynhau ein trefn bonws fel a ganlyn:

  • Bonws Blwyddyn Newydd Lunar yn dilyn y profiad a'r perfformiad.
  • 10% o'r cyflog ar wyliau cyhoeddus: Ebrill 30ain, Medi 2il, Ionawr 1af.
  • Cymhorthdalwch weithwyr o dan gyfraith llafur Fietnam (gŵyl y lleuad, priodas, diwrnod plant, mamolaeth, ...)
  • Mae taliadau bonws prosiect yn dibynnu ar sefyllfa fusnes a refeniw (os oes rhai).

Budd-daliadau lles

Mae buddion lles bob amser yn canolbwyntio ar ddod ag amgylchedd gwaith cyfforddus a chadarn i'r staff.

Teithio

Cael teithiau cwmni blynyddol i'r holl weithwyr. Nod y teithiau yw cymell staff ac ail-godi tâl am heriau newydd yn ogystal ag adeiladu tîm cadarn yn ein sefydliad.

Yswiriant-Iechyd

Yn DSBC Financial Europe , bydd gan weithwyr hawl i yswiriant llawn yn unol â rheoliadau'r llywodraeth:

  • Yswiriant cymdeithasol
  • Yswiriant iechyd
  • Yswiriant damweiniau

Hyfforddiant

  • Cael cyfle da i ymuno â hyfforddiant proffesiynol yn ystod y cyfnod prawf.
  • Cyrsiau hyfforddi byr i helpu staff i ymgyfarwyddo â chyflymder amgylchedd sy'n symud yn gyflym.
  • Cymryd rhan mewn prosiectau e-fasnach mewn sawl maes gwahanol.
  • Yn cynnig cyfleoedd i ymgysylltu â'r seilwaith technoleg gwybodaeth newydd.

Bywyd staff

  • Cael ymweld â rhaglenni, cefnogi digwyddiadau gweithwyr fel priodas, beichiogrwydd, genedigaeth, salwch ...
  • Trefnu partïon pen-blwydd y gweithiwr yn fisol.

Beth yw'r broses recriwtio?

Mae recriwtio talent yn y farchnad swyddi gystadleuol heddiw yn cymryd llawer o amser ac yn cymryd mwy o ymdrech i'r cwmni. Mae'r broses yn cynnwys derbyn a dewis ailddechrau, cyfweld a hysbysu'r canlyniad.

Amgylchedd gwaith

Yn DSBC Financial Europe, rydym yn gwybod pa mor bwysig yw amgylchedd gwaith wrth ddatblygu busnes. Er mwyn annog ein gweithwyr i deimlo'n hapus yn y gweithle, mae DSBC Financial Europe wedi adeiladu ystod eang o offer modern a gwasanaethau o safon uchel i hwyluso ein timau, mae ein staff yn mwynhau eu swyddi ac yn gwneud y gorau o gynhyrchiant.

Amdanom ni

Rydym bob amser yn falch o fod yn Sefydliad Ariannol profiadol yn y farchnad taliadau ariannol fyd-eang.

Rydym yn darparu'r platfform talu gorau yn ogystal â gwasanaeth talu arian ledled y byd. Gall UAB "DSBC Financial Europe" eich cynorthwyo gyda gwahanol ddulliau talu, p'un a yw'n gyfrif personol neu'n gyfrif busnes.

US